Czy korzystanie z intuicji to droga na skróty? Czy logika jest niezbędna w podejmowaniu decyzji? Jaka jest rola tzw. „gut feeling”? Jak odróżnić intuicję od leku i obaw? Jaka jest rola krytycznego myślenia oraz inteligencji emocjonalnej w podejmowaniu decyzji, budowaniu biznesu czy zarządzaniu zespołem? Czy świadomość naszego ciała pomaga w podejmowaniu decyzji? Badania z 2019 roku wskazywały, że Inteligencja emocjonalna Polaków poniżej średniej europejskiej. Tylko 27% aktywnych zawodowo Polaków ma problemy z prawidłowym rozpoznaniem emocji, a 36% z nas nie wykorzystuje ich, aby wspomogły nas w rozwiązywaniu problemów albo poprawieniu sobie nastroju.Posłuchaj najnowszego odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olgi Kozierowskiej i poznaj, jak wykorzystać emocje i intuicję w biznesie. Gościniami odcinka podcastu Sukces Pisany Szminką Olgi Kozierowskiej były psycholożka Alina Adamowicz oraz Beata Czyrko i Natalia Jaźwierska z Salveo Poland, dystrybutora pastylek na gardło isla®. Temat rozmowy został zainicjowany przez Partnera Fundacji – isla®.

W najnowszym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką rozkładamy własny biznes na części pierwsze. To szczera i pełna prawdy rozmowa o blaskach i cieniach prowadzenia firmy. Powinien wysłuchać jej każdy, kto myśli, że po odejściu z korporacji i założeniu własnej działalności, czeka go już tylko cudowne życie i wieczne wakacje. Gościniami Olgi Kozierowskiej są Marta Dahlig-Orłowska, właścicielka wydawnictwa Tumilu i laureatka XIV edycji konkursu Bizneswoman Roku. Katarzyna Nejman, właścicielka Siostry Plotą, laureatka XIII edycji konkursu i Sylwia Bogucka, Dyrektorka Transformacji i Modeli Biznesowych Orange Polska, ekspertka w konkursie Bizneswoman Roku.

O nowych technologiach w świecie młodych ludzi, o edukacji, która nie nadąża za zmianami współczesnego świata i młodzieży, która potrzebuje kompetentnych przewodników w najnowszym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olga Kozierowska rozmawia z laureatkami tegorocznej edycji konkursu Bizneswoman Roku - Elą Wojciechowską i Jowitą Michalską z Fundacji Digital University oraz Jarosławem Kowalskim, Szefem Działu Standaryzacji i Współpracy z Organizacjami Branżowymi w regionie CEE Huawei.

Living library to narzędzie, za pomocą którego możemy skutecznie przeciwdziałać dyskryminacji i stereotypom, edukować w zakresie różnorodności, a także dowiedzieć się więcej o samych sobie. Żywa Biblioteka miała swoją premierę w przestrzeni biznesowej podczas 5-lecia naszego Klubu Champions of Change. Olga Kozierowska rozmawia na ten temat z Anną Flis, liderką Klubu i CEO Expert Sender oraz Dorotą Mołodyńską-Küntzel, ekspertką metody Żywej Biblioteki.

Czy Polki są rzeczywiście niezależne finansowo, czy potrafią inwestować i dlaczego powinniśmy stale zabiegać o wyższą pensję? W najnowszym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olga Kozierowska rozmawia z Darią Auguścik, dyrektorką ds. rozwoju biznesu e-commerce w polskim oddziale Mastercard Europe oraz Dorotą Sierakowską, CEO Girls Money Club, inwestorką, finansistką.

Najnowszy odcinek podcastu Sukces Pisany Szminką to niezwykle wzruszająca i intymna rozmowa Olgi Kozierowskiej z Bianką Zalewską, reporterką wojenną. Kobietą, której poczucie misji jest silniejszej od strachu, pierwszą Polką wyróżnioną nagrodą The International Women of Courage i laureatką tegorocznej edycji Konkursu Bizneswoman Roku w kategorii Grand Prix: Inspiratorka Roku.

Dlaczego tak wielu młodych ludzi decyduje się na brak dzieci? Czy posiadanie potomstwa to obowiązek? Czy każda kobieta pragnie dziecka, a następnie być babcią? I czy nasze społeczeństwo jest już gotowe, by zmierzyć się z osobami, które świadomie wybierają bezdzietność? Na te i wiele innych pytań, w nowym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olga Kozierowska szuka odpowiedzi wraz z Edytą Brodą, autorką książki "Szczerze o życiu bez dzieci" i bloga bezdzietnik oraz Dorotą Mintą, psycholożką i psychoterapeutką.

Rola estrogenu w kobiecym organizmie jest ogromna, choć często nie zdajemy sobie sprawy, jak bardzo. Wiemy, że menopauza to niezwykle wymagający czas, ale nie mamy pojęcia, że nie nie tylko uderzenia gorąca, poty i bóle głowy, menopauzie przypisuje się nawet 100 objawów. Jak pracodawcy mogą w tym czasie wspierać swoje pracownice i dlaczego warto to robić? Olga Kozierowska rozmawia z Aleksandrą Laudańską, CEO FemTechnology Group i pomysłodawczyni aplikacji MAMENO oraz Katarzyną Wierzbowską, innowatorką społeczną i CEO Sophia Healh.

Różnorodność i włączanie to teraz modny temat w biznesie, a liderzy i liderki nie mogą zapomnieć o społeczności LGBT+. O tym jak tworzyć przyjazne środowisko pracy i wspierać pracowników, którzy mogą się obawiać ujawnienia Olga Kozierowska rozmawia z Ewą Ulicz z IGT Poland oraz Ygą Kostrzewą, społeczniczką działającą na rzecz społeczności LGBTQIAP+ i ruchu feministycznego.

Kim będzie pracownika przyszłości? Jak kultura nanosekundy wpływa na społeczeństwo, w której żyjemy? W jaki sposób autoageism sabotuje nasze życie, a lifelong learning je wzbogaca? Przeczytaj fragment najnowszego odcinka podcastu Sukces Pisany Szminką, w którym Olga Kozierowska gościła Marzenę Rudnicką, Prezeskę Krajowego Instytutu Gospodarki Senioralnej oraz Aleksandrę Trapp, Head of Culture and Trends w Infuture Institute i wykładowczynię na Uniwersytecie SWPS.

O tym kiedy warto zgłosić się po pomoc i jak pracodawca może wesprzeć pracownika chorującego na depresję, Olga Kozierowska rozmawia z Elą Bondą, autorką podcastu „Przyjaciółka Depresja” i Liderką Różnorodności i Włączania w NatWest Group Polska oraz Magdaleną Chorzewską, psycholożką, psychoterapeutką, prowadzącą Instaporadnię

O tym jak ważne dla ekologii są świadome wybory nie tylko produktów, ale i polityków, Olga Kozierowska rozmawia z Pauliną Górską, ekoaktywistką, edukatorką, influencerką, oraz Agnieszką Michalik-Stankowską, CSR & Sustainability Manager w BNP Paribas.

O wypaleniu rodzicielskim i jego symptomach, stereotypach w środowisku pracy a także o tym, jak pracodawcy mogą ułatwić swoim pracownikom godzenie obowiązków zawodowych z rodzicielskimi, Olga Kozierowska rozmawia w swoim podcaście Sukces Pisany Szminką z Magdą Dziewguć, Country Director w Google Cloud Poland oraz Kamilem Janowiczem, psychologiem i autorem bloga father_ing.

Czy wraz z przejściem na emeryturę cały potencjał pracownika znika? Nic bardziej mylnego! Pokolenie silver generation myśli o tym, aby kontynuować pracę po osiągnięciu wieku emerytalnego. Chcą się rozwijać, w dalszym ciągu kreować ścieżkę swojej kariery. To się jednak nie uda, jeżeli pracodawcy nie zmienią swojego podejścia i nie zauważą, jak cenne dla firmy może być zadbanie o dojrzałego i bardzo doświadczonego pracownika. O potencjale „silver generation” na rynku pracy i w gospodarce Olga Kozierowska rozmawia z Dagny Kurdwanowską, psychogerontolożką i trenerką oraz Ewą Sobiech z firmy Philip Morris, która jako pierwsza w Polsce organizacja uzyskała certyfikat „Pracodawcy Dialogu Pokoleń”.

O tym, w którym kierunku zmierza rynek pracy, jak dzięki nowym technologiom wykorzystać potencjał osób, które do tej pory z tego rynku były wykluczone, czy biznes zyska dzięki metaversowi i jakie zawody przyszłości zastąpią te obecne Olga Kozierowska rozmawia z ekspertami w konkursie Sukces Pisany Szminką Bizneswoman Roku - Jarosławem Dąbrowskim (IGT Poland) oraz Natalią Bogdan (Jobhouse).

Na co powinni zwrócić uwagę pracodawcy oraz o to, jak wygląda współcześnie budowanie kariery przez osoby neuroróżnorodne i z niepełnosprawnościami, Olga Kozierowska pyta gościcie najnowszego odcinka podcastu Sukces Pisany Szminką - Annę Majdak, Liderkę Zespołu i Przewodniczącą Sieci Pracowniczej Enable w NatWest Group w Polsce oraz Annę Żórawską, Prezeskę Fundacji Kultury Bez Barier.

O faktach i mitach w zakresie równości szans i płac w najnowszym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką, Olga Kozierowska rozmawia z Klarą Ufnalewską, Rzeczniczką Prasową home.pl oraz Izabelą Tworzydło, Dyrektorką Dep. Komunikacji Korporacyjnej BNP Paribas Bank Polska.

O tym dlaczego nie warto bronić się przed nowymi technologiami, w jaki sposób mogą one pomóc w rozwijaniu kariery i zapewnieniu sobie bezpiecznej przyszłości na rynku pracy - w najnowszym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olgi Kozierowskiej - opowiadali Ryszard Hordyński, Dyrektor ds. Strategii i Komunikacji Huawei Polska oraz Joanna Pruszyńska-Witkowska i Beata Jarosz – założycielki Future Collars, laureatki tegorocznej nagrody głównej w kategorii „Przeciwdziałanie Wykluczeniu Cyfrowemu” w konkursie Bizneswoman Roku.

Jakie zmiany prawne dotyczące urlopu rodzicielskich szykują się od sierpnia 2022 roku? Dlaczego tak mało mężczyzn korzysta z urlopów ojcowskich? Jak na dziecko wpływa dzielenie się obowiązkami przez rodziców? Posłuchaj najnowszego odcinka podcastu Sukces Pisany Szminką. Gośćmi Olgi Kozierowskiej byli: Karolina Andrian, Prezeska Fundacji Share the Care oraz Kamil Janowicz, psycholog i autor bloga father_ing.

O męskich przywilejach w biznesie, urlopach ojcowskich i o tym, jak parytety mogą wpłynąć na przyszłość kobiet w życiu społecznym oraz biznesowym Olga Kozierowska rozmawiała z Członkami Klubu Champions Of Change: Przemkiem Gdańskim, Prezesem BNP Paribas oraz Łukaszem Chałaczkiewiczem, Prezesem Ekaterra.