📩Dear Mary 信箱：3月主題「轉職不迷網」 轉職潮來襲，你正在觀望新機會嗎？ 想換工作，卻不知從何做決定？對職涯感到迷惘？ 💌 現在開啟 Dear Mary 信箱 ▸https://hbrtw.cc/eHPlY 🎁 好康預告：4 月被選到節目中回覆，再送當期《哈佛商業評論》！ . 🎧 本集《數位總編輯》的管理錦囊， 來自Thinkers50管理思想家、達特茅斯塔克商學院策略臨床教授史考特．安東尼 (Scott Anthony) ： 「勝率不是運氣，而是一套可以被打造的系統。」 最近看WBC世界棒球經典賽會發現一件事： 有些國家隊總能週期性奪冠，有些國家對卻長期墊底。 差距的原因，往往不是明星球員，而是背後的系統設計。 這集帶你從棒球經營的邏輯，看懂企業如何打造長期競爭力： ⚾ 重新定義選才指標：別只看表面績效，更要看學習力與成長潛力 ⚾ 打造互補陣容：團隊戰力來自組合，而不是明星堆疊 ⚾ 建立企業「小聯盟」：給人才試錯與培養的空間 👉 相關文章請見〈跟美國職棒學創新〉https://go.hbrtw.com/8sj7mr . 💡 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 / gvm.hbrcc.mary 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。 -- Hosting provided by SoundOn